Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Директора в отдел новостроек.
Требования: Высшее образование, или неоконченное высшее.
Вы обучаемы, амбициозны, порядочны, трудолюбивы, желающие дальнейшего карьерного роста.
Обязанности: Помощь директору в управление отделом новостроек, дальнейшее развитие отдела.
Приём новых сотрудников и их обучение. Общие вопросы.
Условия: Оклад + %, обучение, карьерный рост. Поощрительная программа ROYAL TEAM.
От эффективности и результативности, зарплата может увеличиваться до 200.000-350.000р.

Заработная плата от 150.000 руб.

Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Администратора департамента новостроек.
Должностные обязанности администратора Департамента новостроек.
1) Соблюдение рабочего графика, установленного Директором департамента новостроек (пятидневка с 10.00 до 18.00, или иной график).
В случае отсутствия на рабочем месте (опоздание на рабочее место, уход с рабочего места и т.д.) без предварительного согласования с Директором ДН – взыскание в виде ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ.
Два ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ у сотрудника – УВОЛЬНЕНИЕ данного сотрудника!
2) Составление ГРАФИКА ДЕЖУРСТВ Департамента новостроек .
3) Ежемесячное составление МЕДИА-ПЛАНА на следующий месяц (не позднее 20 числа текущего месяца).
4) Взаимодействие с руководителями-управляющими по застройщикам и специалистами-кураторами в части своевременного формирования материала для подачи в рекламу с учетом источников СМИ.
5) Работа с информацией о строящихся объектах в BKN.RU и на другие специализированные по новостройкам сайты в Интернете.
6) Взаимодействие с Директором ДН в части своевременной подачи сформированной рекламной информации.
7) Формирование, наполнение рекламной информацией и поддержание групп в социальных сетях с целью получения и распределения заявок от потенциальных клиентов, желающих получить консультацию по объектам строящейся недвижимости.
8) Аккумуляция и распределение заявок с источников СМИ: АВИТО ,БКН сайт, сайт www.novostroika.spb.ru и другие, с фиксацией в журнале кому передана заявка.
9) Наполнение и поддержание в актуальном виде базы объектов строящейся недвижимости на рекламных сайтах.
10) Наполнение и поддержание в актуальном виде базы объектов строящейся недвижимости на сайтах, где Департамент новостроек рекламируется.
11) Поддержание офиса Департамента новостроек в полностью рабочем состоянии (исправно-работающая оргтехника, подготовка заявок на канцелярию, порядок в офисе и т.д.
12) Выполнение функций диспетчера.

Заработная плата от 25.000 руб.

Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Руководителя отдела продаж.

— Руководство группой риелторов 10-30 человек.

— Контроль финансовых показателей группы.

— Организация рабочего времени и контроль дисциплины.

— Мотивация и поддержка агентов.

— Помощь в переговорах с клиентами.

Опыт управленческой работы обязателен ( рассмотрим сильных управленцев из любых сфер).

Со свой стороны гарантируем обучение и введение в дела отдела.

Возьмем в команду только на 100% порядочного, образованного и энергичного человека, готового упорно работать на результат.

Все условия для работы созданы. Удобное местоположение ОФИСА. Обучение.

Программа ROYAL TEAM (отпуск за счет компании).


Заработная плата от 200.000 руб.

Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Менеджера по персоналу/HR.

Основная функция

· Построение HR - бизнес-процессов в новом направлении бизнеса;

· Активный поиск, подбор персонала, формирование команды (точечный подбор специалистов с опытом, а также массовый подбор, руководители отделов, офисные сотрудники);

· Проведение телефонных и очных интервью, оценка кандидатов;

· Планирование бюджета на рекламу, анализ эффективности источников подбора;

· Ведение статистики по воронке рекрутинга, текучести, эффективности персонала;

· Применение новых методов и источников подбора;· Прием и оформление сотрудников, частичное ведение КДП;

· Организация процесса адаптации и обучения сотрудников, совместно с Руководителем отдела стажеров;

· Взаимодействие с руководителями компании, подчинение непосредственно генеральному директору;

· Развитие корпоративной культуры, системы мотивации, организация корпоративных мероприятий;

· Разработка регламентирующих документов, положений.

Условия:

· Оформление по ТК РФ

· График 5/2

· Новый комфортный офис у м. Чернышевская

· Возможности профессионального роста до Руководителя отдела (в перспективе несколько человек в отделе)

· Обучение, помощь и сопровождение

· Доступ к разработанным документам, методикам и практикам

* Высокий уровень дохода: оклад + премии (обсуждаются с успешными кандидатами)

Если Вы хотите работать в современной развивающейся компании и динамичной сфере,

- где HR это партнер, а не просто исполнитель,

- где постоянно развитие и обучение,

- где нет бюрократии и консерватизма,

- где подчинение непосредственно генеральному директору,

- где применяются новые методы и не против экспериментов,

- где дух команды вдохновляет,

- где раз в год лучшие сотрудники сети едут в путешествие,

то мы как раз ищем друг друга!

Возможно увеличение зарплаты до 50-60т.р.

Требования:

· Высшее образование;

· Опыт работы HR-менеджером, Менеджером по персоналу, Руководителем отдела персонала от 1-го года;

· Опыт подбора персонала как на массовые вакансии, так и точечный подбор;

· Опыт адаптации и мотивации персонала;

· Знание КДП;

· Коммуникабельность, активность, позитивный настрой, целеустремленность, креативность, нацеленность на результат, способность самостоятельно организовать и выстроить процессы.

Заработная плата - оклад 30.000 руб+ Премии.

Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Специалиста по недвижимости.
Требования: Неполное высшее, высшее образование (факультет экономики и юриспруденции приветствуется). Коммуникабельность, инициативность, честность, трудолюбие, желание развиваться, учиться и зарабатывать. Знание ПК, желательно анг. язык,
Обязанности: Об звонка клиентской базы, нахождение в офисе, поиск клиентов, проведения сделок, работа с документами.
Условия: Оклад (возможен), % со сделок. Рабочее место, устройство по трудовой книжке (возможно). Испытательный срок.
От эффективности и результативности, зарплата может увеличиваться до 100.000-250.000р.

Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Заместителя Директора Отделения.
Требования: Высшее образование, или неоконченное высшее.
Вы обучаемы, амбициозны, порядочны, трудолюбивы, желающие дальнейшего карьерного роста. Обязанности: Управление агентством, Консультации клиентов при покупке/продаже недвижимости, управление группой агентов. Общие вопросы.
Условия: Оклад + %, обучение, карьерный рост. Поощрительная программа ROYAL TEAM.
От эффективности и результативности, зарплата может увеличиваться до 150.000-250.000р.

Агентство недвижимости "РОЯЛ КОРТ" с 2018 года помогает собственникам, покупателям и арендаторам решить задачи связанные с недвижимостью.

Приглашаем в нашу компанию позитивного, грамотного, умного и целеустремленного человека на должность Помощника руководителя.

Требoвaния:

- oтвeтствeннocть;
- пунктуaльнocть;
- внимательноcть;
- увеpенный пoльзoватeль ПК;
- cпoсобнoсть рaботaть в рeжимe мнoгoзaдачнocти;

Обязaннoсти:

- выпoлнениe пoручeний рукoводитeля;
- ведeниe отчeтов;
- офopмлeние дoкументaции;

Услoвия:

- пятиднeвная рaбoчaя неделя с 9:00 до 18:00; так же возможен гибкий график
- работа в офисе;
- корпоративная мобильная связь;
- обучение;
- карьерный рост.

Подробнее на собеседовании.
Оклад: 20.000-35.000р.+ %